Mon salarié fraude

Résolu
Bonjour

Suite à la découverte d'un document oublié dans le vestiaire de mon entreprise, je me suis aperçu que mon salarié fraude le pole emploi depuis 8 mois.

Dois je le dénoncer ?
Est ce que je risques quelque chose si le pole emploi s'en aperçoit.

Merci pour vos réponses
Cdt

3 réponses

  1. Contributeur
    Bonjour,

    Vous de votre côté vous ne risquez rien.

    Quand à le dénoncer, et bien là c'est vous qui voyez on ne peut pas vous conseiller. D'un côté s'il n'y avait pas de fraudeur il y aurait plus d'aide pour les gens honnêtes et moins de dette publique, d'un autre côté la dénonciation est mal vue, ça fait gamin qui rapporte ou collabo. Donc c'est à vous de voir. Sachez tout de même que les dénonciations anonymes vont à la poubelle, donc il faudra donner votre identité si vous le faites.
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    1. Bonjour,

      Cela vous concerne tout autant que s'il fraudait le fast-food du coin ou l'hyper-marché qu'il fréquente. Tant que tout est en règle de votre coté (contrat de Travail, fiches de paies, etc...), vous ne risquez rien !

      Cordialement
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      1. et vous pensez que quelqu un va vous donner une réponse ici.

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        1. Bonjour jfqld,

          La politesse marche dans les deux sens, pour ceux qui posent les questions, comme pour ceux qui y répondent ! ;)

          Bonne journée
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