Absence et Abandon de poste

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 Lilou -
Bonjour,
Il y a une très mauvaise ambiance à mon travail dont une personne qui parle extrêmement mal !! Il a vraiment dépassé les bornes ce matin.. j'ai prévenu mon directeur que je ne souhaite pas y retourner cette apres midi et que je voulais un rendez vous avec lui demain matin et la personne concernée.
Peut il engager un licenciement pour abandon de poste si je ne revient pas travailler cet après midi ?
Merci d'avance pour vos reponses?

1 réponse

Bonjour,

Il peut. Mais surtout, il peut aussi vous garder dans son effectif car il n'a aucune obligation de vous licencier. Ce qui signifie que vous n'aurez pas le droit à une quelconque indemnité.

Si vous ne vous sentez pas bien au boulot, démissionnez !
Merci de votre réponse.
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