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Ulysse5818
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dimanche 9 février 2020
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22 juil. 2020 à 16:19
22 juil. 2020 à 16:19
Bonjour,
en tant qu'étudiante non algérienne
Pourquoi cette précision ?
en tant qu'étudiante non algérienne
Pourquoi cette précision ?
La législation juridique et financière évolue en permanence...
22 juil. 2020 à 16:22
22 juil. 2020 à 16:23
22 juil. 2020 à 16:31
Il existe plusieurs cas dérogatoires, le premier est celui des étudiants algériens, le deuxième celui des étudiants qui détiennent un visa long séjour qui doivent travailler au-delà de la durée maximum autorisée, le troisième est celui des étudiants titulaires d'un visa de long séjour temporaire de 6 mois (cas des étudiants qui viennent suivre un semestre en France).
S'agissant des étudiants algériens, l'autorisation de travail est limitée à 50% de la durée annuelle de travail de la branche professionnelle concernée.
Pour le deuxième cas, les étudiants qui doivent travailler plus de 964h par an ont l'obligation de demander une autorisation provisoire de travail. Deux cas sont concernés : celui des étudiants titulaires d'un contrat d'apprentissage diplômant qui est au moins équivalent au master, ou le cas les étudiants dont la formation comprend une séquence de travail salarié (doctorants, assistants de langue...).
Je pose ma question par rapport au CDD s'il est possible de faire un CDD de 5 mois à temps complet. Le fait que cela soit un cdd à temps complet de 5 mois est-ce qu'il y aurait des procédures à faire?