REFORME CHOMAGE 2019

Bonjour,
Je fais appel à vous aujourd'hui car j'ai une question qui me turlupine depuis un moment concernant la nouvelle réforme chômage applicable au 1er Novembre 2019, au sujet de l'ouverture aux droits allocation chômage.
J'ai démissionné d'un poste depuis Mars 2019 car j'ai été débauchée.
Sauf que cette nouvelle expérience ne s'est pas bien passée, je suis restée 2 semaines dans l'entreprise (soit 72h travaillés, 10 jours). L'employeur a décidé de mettre un terme à ma période d'essai.
J'ai ensuite cumulé deux autres emplois :
- dans un premier temps, un contrat intérim de 30 h et de 4 jours travaillés
- et actuellement, je travaille au sein d'une entreprise dans le cadre d'un CDD. J'au signé un contrat à 39 heures, allant du 24 juin au 26 novembre inclus. A l'issu de ce contrat j'aurai travaillé 865 heurs, soit 112 jours.

Au total, si je cumule ces 3 emploi, voici le compte : 967 heures travaillées, soit 126 jours de travail.

Or, la nouvelle réglementation stipule que pour avoir le droit au chômage, il faut avoir travaillé 130 jours sur les 24 derniers mois, 910 heures soit 6 mois.

Je me demande donc si la condition est d'avoir travaillé 130 jours OU 910 heures, ou 130 jours et 910 heures ?
Si une personne saurait me renseigner, cela me serait d'une grande aide.
Merci d'avance pour vos réponses.
Belle journée