Remplacement lors d un accident du travail
Résolu
SandrineBorderie
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4 juin 2019 à 09:14
dna.factory Messages postés 25682 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 9 avril 2025 - 4 juin 2019 à 10:26
dna.factory Messages postés 25682 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 9 avril 2025 - 4 juin 2019 à 10:26
Bonjour, une collègue est actuellement en AT... Que dit la loi sur un éventuel remplacement ?? Notre direction nous dit pas de remplacement..... Si on veut prendre des remplaçants pour les congés annuels... Chantage ou ??? Merci de votre réponse..
A voir également:
- Remplacement lors d un accident du travail
- Code du travail 2024 pdf - Guide
- Revalorisation rente accident du travail 2025 - Guide
- Micro au travail legal - Guide
- Permission d'absence au travail - Guide
- Médaille du travail syntec - Accueil - Rémunération et paye
1 réponse
dna.factory
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4 juin 2019 à 10:26
4 juin 2019 à 10:26
La direction est libre de gérer son personnel comme elle l'entends.
Elle n'a pas d'obligation d'agir intelligemment, ou dans l’intérêt de ses employés.
Aucune loi n'oblige à remplacer un salarié absent.
Le seul recours des employés dans ce cas là est bien souvent d'aller voir ailleurs, et d'entrainer l'entreprise dans une spirale de départ pour forcer l'employeur à réagir.
Elle n'a pas d'obligation d'agir intelligemment, ou dans l’intérêt de ses employés.
Aucune loi n'oblige à remplacer un salarié absent.
Le seul recours des employés dans ce cas là est bien souvent d'aller voir ailleurs, et d'entrainer l'entreprise dans une spirale de départ pour forcer l'employeur à réagir.
La législation juridique et financière évolue en permanence...