Congés en cours d'acquisition

Bonjour,
J'ai fait avec mon employeur une rupture conventionnelle qui prendra effet à la fin du mois de Novembre.
Je me pose des questions par rapport aux conges payés et je n'arrive à avoir de réponses claires.
Il me reste 17 jours de congés que j'ai acquis et 12,5 jours en cours d'acquisition.
Lors de la fin de ma rupture conventionnelle. L'employeur doit me régler les 17 jours de congés acquis et ma question doit-il me régler les 12,5 jours de congés en cours d'acquisition ?
Je vous remercie par avance de votre reponse.