naissance d'un enfant jours ouvrés ou ouvrables ?

Question

Bonjour,

Selon ma convention collective de l'automobile 3034 article 2.09 "Congés exceptionnels pour événements personnels" j'ai droit à 3 jours Ouvrés pour la naissance d'un enfant.

L'entreprise où je travaille est ouverte du lundi matin au samedi midi, cette dernière est fermée le samedi après midi et le dimanche. Mais je travaille uniquement du mardi matin au samedi midi (4jours et demi).

Mes 2 questions sont donc les suivantes : 
-Dois je prendre le lundi comme un jour ouvré ou ouvrable sachant que je ne travail pas ce jour et que l'entreprise est ouverte?
-Dois je prendre le samedi après midi comme un jour ouvré ou ouvrable sachant que je ne travail pas et que l'entreprise est fermée?

Merci par avance cordialement

SCOPE35 · Answer

Bonjour, 

Personne ne possède de réponses à mes 2 questions?

Cordialement

SCOPE35 · Answer

Bonjour Any-Ly,
C'est ce que pensais faire à la base suivant le jour d'accouchement. Hors le soucis c'est que ma femme a accouché cette nuit et n'ayant pas été au travail ce jour (jeudi) , mes 3 jours de congés sont décomptés à partir de ce jour. Jeudi, vendredi, samedi. D'où ma question sur le samedi après midi.

jb · Answer

Je me pose la même question.
En effet, je travaille du mardi après midi au samedi soir. Ma femme a accouché mardi matin. Mon congé s'étale donc du mardi après midi jusqu'au vendredi. Mais je ne sais pas si je dois reprendre le vendredi matin ou le vendredi aprèm (?).

Naissance d'un enfant jours ouvrés ou ouvrables ?

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