Comment fonctionne un avenant

dborahJacques - 24 mai 2018 à 17:26
Mric11235813 Messages postés 1135 Date d'inscription mardi 24 octobre 2017 Statut Membre Dernière intervention 1 septembre 2022 - 25 mai 2018 à 10:36
Bonjour, je me permet de vous solliciter car j'ai des interrogations, je suis en CDI en contrat de 50heures depuis 8 mois et j'ai toujours fait à peu près 130 voir 140 heures par mois, lors de mon premier mois de travaille j'ai touché un surplus car étant en 50h initialement j'ai fait à peu près 130heures , le deuxième mois j'ai signé un avenant d'une durée d'un mois et les mois suivants ma responsable ne m'a fait signé aucun avenant et elle m'a versée mes salaires suivant en faisant comme ci j'avais signé des avenants alors que sa n'était pas le cas. Aurai je dû toucher un surplus sachant que mon contrat est de 50heures et que j'ai toujours fait à peu près 130 heures?

Je vous remercie de m'aider

3 réponses

Utilisateur anonyme
24 mai 2018 à 17:29
Bonjour,

Cet avenant était uniquement valable pour un mois....à l'avenir, si vous dépasser, demandez un avenant à chaque fois.
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dborahJacques Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 24 mai 2018 Statut Membre Dernière intervention 24 mai 2018
24 mai 2018 à 17:33
merci de m'avoir répondu, pensez vous que je puisse demander à mon employeur de me verser les surplus que je n'ai pas perçu n'ayant pas eu d'avenants?
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Utilisateur anonyme
24 mai 2018 à 17:34
Bien sur vous pouvez, mais s'il refuse...que pouvez vous prouver ?
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dborahJacques Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 24 mai 2018 Statut Membre Dernière intervention 24 mai 2018
24 mai 2018 à 17:39
Légalement il n'est pas l'obligation de le faire?
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Utilisateur anonyme > dborahJacques Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 24 mai 2018 Statut Membre Dernière intervention 24 mai 2018
24 mai 2018 à 17:44
Pouvez vous le prouver ? s'il est de mauvaise foi..
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dborahJacques Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 24 mai 2018 Statut Membre Dernière intervention 24 mai 2018
24 mai 2018 à 18:00
J'ai mon contrat de travail qui stipule que dépassé 50heures les heures supplémentaires que je vais effectué seront majorées de 25%, sur ma fiche de paie il y a toutes les heures que j'ai faite et il n'a aucun avenant en sa possession pour prouver qu'il est dans son droit de ne pas rémunérer mes heures supplémentaires.
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Mric11235813 Messages postés 1135 Date d'inscription mardi 24 octobre 2017 Statut Membre Dernière intervention 1 septembre 2022 443
25 mai 2018 à 10:36
La question de Marley-18 est de savoir si vous pouvez prouver que vous avez fait des heures supplémentaires (fiches de pointage ou autre).
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