Comment fonctionne un avenant
dborahJacques
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Mric11235813 Messages postés 1366 Statut Membre -
Mric11235813 Messages postés 1366 Statut Membre -
Bonjour, je me permet de vous solliciter car j'ai des interrogations, je suis en CDI en contrat de 50heures depuis 8 mois et j'ai toujours fait à peu près 130 voir 140 heures par mois, lors de mon premier mois de travaille j'ai touché un surplus car étant en 50h initialement j'ai fait à peu près 130heures , le deuxième mois j'ai signé un avenant d'une durée d'un mois et les mois suivants ma responsable ne m'a fait signé aucun avenant et elle m'a versée mes salaires suivant en faisant comme ci j'avais signé des avenants alors que sa n'était pas le cas. Aurai je dû toucher un surplus sachant que mon contrat est de 50heures et que j'ai toujours fait à peu près 130 heures?
Je vous remercie de m'aider
Je vous remercie de m'aider
3 réponses
Bonjour,
Cet avenant était uniquement valable pour un mois....à l'avenir, si vous dépasser, demandez un avenant à chaque fois.
Cet avenant était uniquement valable pour un mois....à l'avenir, si vous dépasser, demandez un avenant à chaque fois.
merci de m'avoir répondu, pensez vous que je puisse demander à mon employeur de me verser les surplus que je n'ai pas perçu n'ayant pas eu d'avenants?
J'ai mon contrat de travail qui stipule que dépassé 50heures les heures supplémentaires que je vais effectué seront majorées de 25%, sur ma fiche de paie il y a toutes les heures que j'ai faite et il n'a aucun avenant en sa possession pour prouver qu'il est dans son droit de ne pas rémunérer mes heures supplémentaires.
La question de Marley-18 est de savoir si vous pouvez prouver que vous avez fait des heures supplémentaires (fiches de pointage ou autre).
La législation juridique et financière évolue en permanence...