Modification du taux horaire
Bonjour,
J'ai une question sur le taux horaire indiqué sur la feuille de salaire.
A 100% de temps de travail (début 2014), j'avais un Taux horaire de 20.540
Je suis passée en congé parental à 80%, et mon taux horaire a augmenté suite à une augmentation de salaire en avril 2016. Il est passé de 20.540 à 21.7752.
Mais depuis que je retravaille à 100%, mon taux horaire a été baissé à 21.23. J'ai donc une perte de salaire.
Est-ce qu'on a le droit de baisser un taux horaire ?
Merci pour votre réponse
J'ai une question sur le taux horaire indiqué sur la feuille de salaire.
A 100% de temps de travail (début 2014), j'avais un Taux horaire de 20.540
Je suis passée en congé parental à 80%, et mon taux horaire a augmenté suite à une augmentation de salaire en avril 2016. Il est passé de 20.540 à 21.7752.
Mais depuis que je retravaille à 100%, mon taux horaire a été baissé à 21.23. J'ai donc une perte de salaire.
Est-ce qu'on a le droit de baisser un taux horaire ?
Merci pour votre réponse
A voir également:
- Modification du taux horaire
- Taux horaire assistante maternelle 2024 - Guide
- Taux d'intérêt - Accueil - Actualité juridique et financière
- Taux horaire spv 2024 - Guide
- Modification horaire de travail à l'initiative du salarié - - Réglementation et droit du travail
- Taux horaire smic net 2025 - - Juridique et social
La législation juridique et financière évolue en permanence...