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2 réponses
LiseBdx
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lundi 30 janvier 2017
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24 octobre 2017
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22 mars 2017 à 17:16
22 mars 2017 à 17:16
Bonjour,
Malheureusement un contrat non signé ne vaut rien - sinon "n'importe qui" pourrait faire des faux contrats ;( Désolée.
Cdt,
Malheureusement un contrat non signé ne vaut rien - sinon "n'importe qui" pourrait faire des faux contrats ;( Désolée.
Cdt,
Bonjour
Non et pour si une prochaine fois vous aviez l'intention de démissionner, ne jamais le faire avant d'avoir une promesse signée avec une date d'engagement et des éléments précis et clairs en matière de qualification, rémunération, lieu de travail, bref tout ce qui servira au futur contrat de travail et qui est essentiel, car là encore, ce qui n'est pas écrit n'existe pas.
On peut encore avoir des surprises au moment de la prise de fonction et du contrat à signer.
Bonne chance pour l'autre poste.
Non et pour si une prochaine fois vous aviez l'intention de démissionner, ne jamais le faire avant d'avoir une promesse signée avec une date d'engagement et des éléments précis et clairs en matière de qualification, rémunération, lieu de travail, bref tout ce qui servira au futur contrat de travail et qui est essentiel, car là encore, ce qui n'est pas écrit n'existe pas.
On peut encore avoir des surprises au moment de la prise de fonction et du contrat à signer.
Bonne chance pour l'autre poste.