Vols dans la caisse

Mac0tv -  
dna.factory Messages postés 29257 Date d'inscription   Statut Modérateur Dernière intervention   -
Bonjour,
Je vous explique mon cas. Cela fait 4 ans que je suis dans l'entreprise, je n'ai jamais eu de reproche de mon employeur. Et il y a peut j'ai été mise à pied pour faute grave et peut être licenciement par la suite. Je sais que c'est mal ce que j'ai fait et j'en ai honte et je regrette mon geste même s'il est trop tard (j'ai pris de l'argent dans la caisse un total de 2400€) je suis pas là pour me faire sermenter j'ai pris conscience de geste horrible. J'ai passé mon entretien aujourd'hui et j'aimerai savoir ce que je risque en dehors du licenciement (amende? Justice? Commissariat? Remboursement?) svp aidez moi.

2 réponses

tania57 Messages postés 38939 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   8 488
 
bjr y a t il dépôt de plainte
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dna.factory Messages postés 29257 Date d'inscription   Statut Modérateur Dernière intervention   13 652
 
au minimum : licenciement pour faute grave, sans indemnités, avec les congés payés, et le droit à pole emploi.

Au pire, licenciement pour faute lourde, sans indemnités, à une époque c'était sans congés payés, mais apparemment, ça a changé, dépôt de plainte auprès de la police, remboursement de la somme, amende, et pour un tel montant, garde à vue et prison ne sont pas inenvisageables.
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