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Congés payer

sally07 Messages postés 4 Date d'inscription vendredi 2 septembre 2016 Statut Membre Dernière intervention 3 septembre 2016 - 2 sept. 2016 à 18:39
sally07 Messages postés 4 Date d'inscription vendredi 2 septembre 2016 Statut Membre Dernière intervention 3 septembre 2016 - 3 sept. 2016 à 12:12
Bonjour ,

Je vient a vous pour savoir comment je peux faire pour que mon ancien patron paye sa cotisation a la BTP histoire qu'enfin il me paie mes congés . J'ai été licencier depuis février 2016 et il me doive encore 9 jours qui me paierons pas tant que mon boss n'aura pas réglé sa cotisation et quand l’appel mon boss sa a pas l'air de l’intéresser comment puis-je faire y'a t'il une lois qui l'obligerais a s’exécuter j'ai besoin de cette argent sa comment sérieusement a me faire défaut merci a vous de m'aidez si vous le savez.

1 réponse

Réponse 1 / 1
anny-line Messages postés 162 Date d'inscription lundi 29 août 2016 Statut Membre Dernière intervention 14 septembre 2016 15
2 sept. 2016 à 19:37
bonsoir

ce n'est pas votre problème que votre patron règle ses cotisations ou non !

puisque la caisse ne peut pas vous payer vos congés, il faut envoyer un recommandé à votre employeur afin que ce soit lui qui vous les paye !

la suite si vous revenez !!!
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sally07 Messages postés 4 Date d'inscription vendredi 2 septembre 2016 Statut Membre Dernière intervention 3 septembre 2016
Modifié par sally07 le 3/09/2016 à 00:59
désoler je suis pas habituer a aller sur ce jard de cite je savait pas que je devait rester devant mon écran jusqu’à qu'on me répondu je pensait revenir voir de temps a autre et remercier tout simplement les âmes charitable qui aurais pu m'aider.Mais merci quand même pour avoir pris la peine de me donner une demi réponse.
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anny-line Messages postés 162 Date d'inscription lundi 29 août 2016 Statut Membre Dernière intervention 14 septembre 2016 15 > sally07 Messages postés 4 Date d'inscription vendredi 2 septembre 2016 Statut Membre Dernière intervention 3 septembre 2016
3 sept. 2016 à 07:38
il y a tellement de personnes qui postent et ne reviennent pas que cela ne sert à rien aux bénévoles de perdre leur temps à développer une réponse qui n'est pas lue

donc vous envoyez un recommandé à votre ex employeur lui demandant de vous régler les congés payés sous 8 jours faute de quoi vous lui indiquez que vous ne manquerez pas de vous adresser aux prudd'hommes

et sans réponse de sa part, prenez contact avec un syndicat qui vous aidera dans les démarches
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sally07 Messages postés 4 Date d'inscription vendredi 2 septembre 2016 Statut Membre Dernière intervention 3 septembre 2016 > anny-line Messages postés 162 Date d'inscription lundi 29 août 2016 Statut Membre Dernière intervention 14 septembre 2016
3 sept. 2016 à 10:00
Merci je comprend , le faite qui la été licencier pour abandon de poste ne change rien.
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anny-line Messages postés 162 Date d'inscription lundi 29 août 2016 Statut Membre Dernière intervention 14 septembre 2016 15
3 sept. 2016 à 11:56
non cela ne prive pas de l'indemnité de congé payé !

ps.; vous auriez pu le dire dans votre premier message qu'il avait été licencié pour abandon de poste, .. là la réponse ne change pas . mais cela aurait pu .. et on aurait répondu à côté !!
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sally07 Messages postés 4 Date d'inscription vendredi 2 septembre 2016 Statut Membre Dernière intervention 3 septembre 2016
3 sept. 2016 à 12:12
désoler c'est mon mari qui me la fait remarquer ce matin merci vraiment pour vos réponse je vais lui envoyer de suite cette lettre.
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