Pbs congés

bebete64 Messages postés 3 Date d'inscription lundi 22 août 2016 Statut Membre Dernière intervention 1 septembre 2016 - 22 août 2016 à 13:51
 bebete64 - 1 sept. 2016 à 11:54
Bonjour,
je travaille 24h par semaines soit 3 jours...
je sais que mes cotisations pour mes congés sont plus faibles que pour un contrat à 35 heures ce qui est normal!!!
Mais, j'ai pris deux semaines de congés au mois d'Août ne travaillant que 3 jours par semaines je pensais poser 6 jours seulement mais mon employeur m'a demandé de poser 10 jours sur les deux semaines... soit deux fois Lun. Mar. Mer. Jeu. Ven. au lieu des congés sur mon temps de travail uniquement soit deux fois Lun. Jeu. Ven. ... est-ce logique et légal ou aurais-je dû poser seulement 6 jours en tout??? va-il me payer les quatre jours en plus de mon salaire ou dois-je poser encore 4 jours???
Merci!

2 réponses

maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 8 725
22 août 2016 à 13:55
Bonjour,
que vous soyez a 15 heures, 25 ou 35 heures, vous avez dans votre cas 25 jours ouvrables dans l'année de congés soit 5 fois 5 jours.
Donc, 1 semaine = 5 jours de déduits.

Cordialement
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bebete64 Messages postés 3 Date d'inscription lundi 22 août 2016 Statut Membre Dernière intervention 1 septembre 2016
1 sept. 2016 à 10:29
merci beaucoup maylin27,
j'aurais besoin d'une autre info...
comment sont payés les CP???
Merci
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maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 8 725
1 sept. 2016 à 10:34
que mentionne votre bulletin de salaire ?
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bebete64 Messages postés 3 Date d'inscription lundi 22 août 2016 Statut Membre Dernière intervention 1 septembre 2016
1 sept. 2016 à 11:13
ben c'est ça qui est un peu bizarre,
j'ai posé au total 10 jours,
mon patron en a compté 12, donc le salaire de mes CP est sur une base de 12 j,
et comme taux 48,77€...
c'est pour ça que je demande comment sont payés les congés parce qu'on m'avait dit que j'étais payée comme une journée normale!!! d'ailleurs j'ai déjà eu pris des jours seuls par ci par là ils ont toujours été payés comme une journée normale, hors mes journée normales brut sont à 81,30€. et non 48,77...
quand on fait le calcul:
12x48,77=585,24 brut
et,
10x81,30=813 brut
et,
12x81,30=975,6 brut
...
ce que je ne comprend pas c'est que même en comptant 12 jours on arrive pas au salaire normal...
Merci!
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de plus il est indiqué sur mon salaire que les 585,24€ sont enlevés de ma paye pour absence et ensuite rajoutés comme congés payés...
j'y comprend plus rien à cette fiche de paye...
Help!
Merci!
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