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28 juil. 2016 à 13:00
Ysabe_l Messages postés 12454 Date d'inscription vendredi 12 avril 2013 Statut Contributeur Dernière intervention 23 avril 2024 - 28 juil. 2016 à 13:17
Ysabe_l Messages postés 12454 Date d'inscription vendredi 12 avril 2013 Statut Contributeur Dernière intervention 23 avril 2024 - 28 juil. 2016 à 13:17
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doris33
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28 juil. 2016 à 13:04
28 juil. 2016 à 13:04
Bonjour,
pour le RSA, la réponse est bien évidemment non, puisque vous n'êtes pas sans ressources.
pour l'apl, ce sont les revenus de l'année 2014 qui seront pris en compte, peut-être pondérés par la situation du moment en cas de perte importante de revenus.
Merci de ne pas écrire en majuscules, c'est désagréable à lire et considéré sur internet comme "agressif".
pour le RSA, la réponse est bien évidemment non, puisque vous n'êtes pas sans ressources.
pour l'apl, ce sont les revenus de l'année 2014 qui seront pris en compte, peut-être pondérés par la situation du moment en cas de perte importante de revenus.
Merci de ne pas écrire en majuscules, c'est désagréable à lire et considéré sur internet comme "agressif".
Ysabe_l
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28 juil. 2016 à 13:17
28 juil. 2016 à 13:17
Bonjour
Il n'y a pas de carence après une rupture conventionnelle. Elle est calculée comme pour toute perte d'emploi involontaire en fonction des indemnités perçues.
Il n'y a pas de carence après une rupture conventionnelle. Elle est calculée comme pour toute perte d'emploi involontaire en fonction des indemnités perçues.