Est il possible d'annuler la clause de solidarité ?

Bonjour,

Je suis actuellement embauchée à 39 h/semaine : les heures au-delà de 35 h sont payées en heure supp, pas de RTT.

Le jour de solidarité est fixé le Lundi de Pentecôte : ce jour-là, je travaille habituellement 9h.

Cependant, la journée de solidarité devant faire 7 h, que deviennent les 2h restantes (que je serai probablement obligée de faire...) : récup ? rémunérées à + 50% ou à + 25% ?

Dans un mois normal : j'ai 151.67 € (soit 35 h/sem) payées normalement et 17.33 h payées à + 25%

Merci pour vos réponses !!!

Bonjour merci pour l ajout et je vous souhaite de très bonne fêtes.
.
J’aimerais avoir de l’aide pour remplir le document de demande d’aide ASS . J’ai fait une capture écran du document de l’endroit où nous rencontrons des interrogations. (Case 4) dois-je mettre le revenu brut global ou revenu imposable ? (Case 5 et 6) dois-je mettre les revenus avec abattement ou non ?
L’image contient peut-être : texte

Bonjour ,

J'ai reçu il y a quelques jours après une réinscription à Pôle emploi un dossier ASS à remplir et à renvoyer

N'ayant plus de ressource depuis un an depuis la fin de mon chômage en avril 2019

J'ai reçu cette réponse de mon conseiller





J’ai traité vos justificatifs et votre demande d’ASS. Celle-ci fait l’objet d’un rejet pour affiliation insuffisante (1781 jours au lieu des 1825 nécessaires malgré l’ajout des 249 jours manquants dans votre dossier à partir du relevé que vous avez fourni).

A l’aide de la notification, vous pouvez vous diriger vers la CAF pour faire une demande d...

Bonsoir,

Mon mari (qui dépend de la convention collective IDCC1369) a travaillé pour la journée de solidarité a raison de 7 heures.
Il a un contrat 39 heures (35 h + 4 heures sup hebdo).
Sa DRH lui demande de récupérer l'heure qu'il n'a pas faite ce fameux jour de solidarité.Elle lui demandais donc de travailler 8 heures ce fameux jour alors que le code du travail stipule qu'il faut en effectuer 7 . la société pour laquelle il travaille, a racheté une autre société dépendant de la même convention collective et les salariés (contrat à 38,5 heures) ont effectué 7 heures pour la journée de solidarité payés 8,5 heures ....
Merci de m'éclairer sur les droits d...

Bonjour,

- Je suis actuellement en CDD depuis le 1er juin et jusqu'au 30 novembre.
- Sur les cinq premiers mois de l'année, j'étais en formation, puis en stage, et donc non salarié (je n'ai donc pas réalisé de journée de solidarité cette année).
- Je suis le premier salarié de mon entreprise.
- Le statut de mon employeur fait qu'il n'est pas assujetti à la journée de solidarité à titre personnel.
- La question de cette journée ne s'était donc jamais posée dans mon entreprise.
- Il n'y a ni accord de branche, ni accord d'entreprise qui établit une règle à ce sujet.

Aujourd'hui, mon employeur me demande/propose de faire cette jo...