Démission rapprochement de conjoint pour un CDD
Lilou123
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Kenzafa Messages postés 463 Statut Membre -
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Bonjour,
Mon conjoint va changé de poste et de région prochainement. C'est un CDD de 7 mois renouvelable qui lui a été proposé. Nous sommes en couple depuis 8 ans et nous avons un enfant ensemble, ainsi qu un bien.
Je suis en CDI et souhaiterai le rejoindre dans le mois qui suit.
Apres un entretien avec mon directeur, celui-ci ne souhaite pas faire de rupture conventionnelle. Il me suggère cependant d envisager 2 façon de procéder : la démission pour suivi de conjoint ou l abandon de poste. Les 2 me semblent risqués, dans la mesure où je ne sais pas si répond à tous les critères pour percevoir les indemnités en suivi de conjoint. En ce qui concerne l abandon de poste, c est le temps de procédure qui si j ai bien compris est au bon vouloir de l employeur, qui m inquiète.
Avez-vous des conseils, ou précisions à m apporter concernant ces 2 démarches?
Merci d avance
Mon conjoint va changé de poste et de région prochainement. C'est un CDD de 7 mois renouvelable qui lui a été proposé. Nous sommes en couple depuis 8 ans et nous avons un enfant ensemble, ainsi qu un bien.
Je suis en CDI et souhaiterai le rejoindre dans le mois qui suit.
Apres un entretien avec mon directeur, celui-ci ne souhaite pas faire de rupture conventionnelle. Il me suggère cependant d envisager 2 façon de procéder : la démission pour suivi de conjoint ou l abandon de poste. Les 2 me semblent risqués, dans la mesure où je ne sais pas si répond à tous les critères pour percevoir les indemnités en suivi de conjoint. En ce qui concerne l abandon de poste, c est le temps de procédure qui si j ai bien compris est au bon vouloir de l employeur, qui m inquiète.
Avez-vous des conseils, ou précisions à m apporter concernant ces 2 démarches?
Merci d avance
A voir également:
- Démission rapprochement de conjoint pour un CDD
- Modele testament pour déshériter son conjoint - Guide
- Lettre de demission association - Guide
- Lettre de demission cdd pour cdi - Guide
- Congé paternité et préavis démission - Guide
- Demande de mutation pour rapprochement domicile - Guide
2 réponses
Bonjour,
il ne faut, en aucun cas, faire un abandon de poste, vous n'êtes absolument pas sûre que votre employeur vous licencie rapidement.
D'une certaine façon, la démission pour suivi de conjoint est préférable, même si finalement, vous lâchez un CDI alors que votre compagnon n'a aucune certitude que son CDD soit renouvelé. Vous risquez selon la conjoncture, vous retrouver d'ici quelques temps tous les deux au chômage.
il ne faut, en aucun cas, faire un abandon de poste, vous n'êtes absolument pas sûre que votre employeur vous licencie rapidement.
D'une certaine façon, la démission pour suivi de conjoint est préférable, même si finalement, vous lâchez un CDI alors que votre compagnon n'a aucune certitude que son CDD soit renouvelé. Vous risquez selon la conjoncture, vous retrouver d'ici quelques temps tous les deux au chômage.
Lilou123
Merci pour votre réponse doris33
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