Accusé a tort
Bonjour,
Mon employeur veut me licencier pour avoir causer un sinistre avec le véhicule de l'entreprise et pour lui j'aurais pris la fuite, sauf que le jour des faits je n'étais pas au volant du véhicule, c'était mon collègue de travail qui était au volant, que dois-je entamer comme procédure?
Mon employeur veut me licencier pour avoir causer un sinistre avec le véhicule de l'entreprise et pour lui j'aurais pris la fuite, sauf que le jour des faits je n'étais pas au volant du véhicule, c'était mon collègue de travail qui était au volant, que dois-je entamer comme procédure?
1 réponse
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bonjour,
déja récuperer toutes les preuves qui sont en votre faveur, et porter plainte si vraiment il vous licencie-
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@NONOU47et bien c'est déja pas mal, mais avant toute chose, renseignez vous a l'inspecteur du travail
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@NONOU47ça je ne sais pas, vous devez attendre le résultat de la procédure, si vous en faites une
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@NONOU47mais faites quand meme attention, si vous faites une procédure, votre patron cherchera tous les moyens pour vous licencier, apres, je ne connais pas le contexte
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La législation juridique et financière évolue en permanence...