Démission : congés restants et date début nouveau contrat

crischprolch Messages postés 32 Date d'inscription mercredi 10 janvier 2007 Statut Membre Dernière intervention 19 juin 2018 - 31 août 2015 à 08:51
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 31 août 2015 à 11:52
Bonjour,
J'ai démissionné de mon poste en CDI et il me reste pas mal de congés payés non posés (~30 : 25 gagnés l'année dernière et quelque uns gagnés cette année). Mon préavis de 3 mois est en cours et pour le moment, je n'ai posé aucun congé. J'ai démissionné car j'ai trouvé un nouveau travail.
Ma question porte sur les congés qui restent et savoir à quelle date je pourrai commencer mon nouveau travail. En effet, j'ai compris que concernant les congés, soit ils pouvaient m'être payés soit consommés. Mon souhait étant de commencer au plus vite mon nouveau travail, j'ai 2 hypothèses :
- soit mon employeur actuel me garde jusqu'à la fin de mon préavis et il me paye mes congés restants => dans ce cas, je commencerai juste après mon préavis
- soit mon employeur veut que je consomme mes congés => dans ce cas, ai-j le droit de commencer mon nouveau travail pendant que je serai en congés ? En clair, ai-je droit de cumuler 2 payes ?

Merci par avance.

Cordialement.

1 réponse

tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 449
31 août 2015 à 09:27
le cp pris pendant le préavis le prolonge d'autant
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crischprolch Messages postés 32 Date d'inscription mercredi 10 janvier 2007 Statut Membre Dernière intervention 19 juin 2018 1
31 août 2015 à 11:40
Bonjour,

Merci pour la réponse mais si je ne me trompe pas, les congés planifiés avant la démission et pris pendant le préavis repoussent d'autant la fin du préavis, par contre ceux planifiés durant le préavis ne le repoussent pas.
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Ilymah Messages postés 2600 Date d'inscription mercredi 10 juin 2015 Statut Membre Dernière intervention 12 avril 2016 302 > crischprolch Messages postés 32 Date d'inscription mercredi 10 janvier 2007 Statut Membre Dernière intervention 19 juin 2018
31 août 2015 à 11:45
Non vous ne vous trompez pas :-)
Ceci dit, il faut que votre employeur soit d'accord pour que vous preniez vos CP pendant votre préavis. La solution serait de lui demander de réduire votre préavis.
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crischprolch Messages postés 32 Date d'inscription mercredi 10 janvier 2007 Statut Membre Dernière intervention 19 juin 2018 1
31 août 2015 à 11:49
J'en conviens, il vaut mieux en discuter de vive voix...
Ma question est surtout de savoir ce qu'il est possible de faire (légalement) dans ce genre de cas avant d'aller en discuter.
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 449
31 août 2015 à 11:52
vous ne pouvez pas travailler ailleurs car vous n'etes pas libre meme en cp
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