Comment comprendre cette clause
Bertrand1953
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Bertrand1953 Messages postés 5 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bertrand1953 Messages postés 5 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour
Dans mon contrat de travail, il y a au titre de l'article 7 "- Période d'essai" cette unique clause :
"
La période d'essai sera de : 4 mois
Cette période d'essai pourra être prolongée pour une période de 3 mois, après accord écrit des parties.
"
1) la prolongation de la période d'essai doit-elle être notifiée par l'employeur et quand ?
2) dois-je attendre un document à signer de la part de mon employeur.
J'ai commencé à travailler le 02/02/2105, donc le 01/06/2105, la période d'essai de 4 mois est donc terminée.
Sans notification de mon employeur, suis-je toujours en période d'essai ou embauché définitivement ?
Merci pour vos réponses.
Bertrand
Dans mon contrat de travail, il y a au titre de l'article 7 "- Période d'essai" cette unique clause :
"
La période d'essai sera de : 4 mois
Cette période d'essai pourra être prolongée pour une période de 3 mois, après accord écrit des parties.
"
1) la prolongation de la période d'essai doit-elle être notifiée par l'employeur et quand ?
2) dois-je attendre un document à signer de la part de mon employeur.
J'ai commencé à travailler le 02/02/2105, donc le 01/06/2105, la période d'essai de 4 mois est donc terminée.
Sans notification de mon employeur, suis-je toujours en période d'essai ou embauché définitivement ?
Merci pour vos réponses.
Bertrand