Congès payés pour un contrat de 28h|sem.

L.M.H35 Messages postés 2 Date d'inscription mardi 10 mars 2015 Statut Membre Dernière intervention 10 mars 2015 - 10 mars 2015 à 11:00
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 10 mars 2015 à 11:55
Bonjour, employée à 28h/semaine, travaillant du Lundi au Samedi, j'ai demandé deux jours de congés, mon employeur considère qu'un CP vaut 4h et me fait travailler 20h cette semaine là, peut-on considérer qu'une journée de CP équivaut à ce nombre d'heures?

1 réponse

marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 877
10 mars 2015 à 11:02
bonjour

vous parlez en rémunération ou en jours ???

merci de votre participation et bonne journée
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L.M.H35 Messages postés 2 Date d'inscription mardi 10 mars 2015 Statut Membre Dernière intervention 10 mars 2015
10 mars 2015 à 11:14
Bonjour,non ce n'est pas une question de rémunération, je m'interroge sur les heures, peut-on considérer quand on a un contrat de 28h/semaine qu'une journée de congés équivaut à 4h car c'est ce que considère mon employeur ( alors que d'ordinaire je travaille 6h le samedi par exemple). Merci d'avance pour votre réponse.
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 877
10 mars 2015 à 11:55
on ne compte pas les congés non plus en heures .. mais en jour..

vous avez droit comme tout le monde à 2.5 jour par mois soit 30 jours par an ..

si vous prenez 2 jours on vous décomptera 2 jours ...peu importe le nombre d'heures travaillées ces jours là ..

pour exemple je travaille du lundi au vendredi midi .. (quand je pose le vendredi matin, on me décompte 2 jours : vendredi et samedi)... et pourtant je ne travaille que 4 h le vendredi matin ....
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