conges payés

Question

Bonjour,

Je travaille 5 jours par semaine de repos le dimanche et le mardi 
Lorsque je part en congès je pose exemple réel  du mercredi 30 avril et retour le lundi 12 mai 

Mon employeur me décompte le mardi qui est mon jour de repos habituel est ce normal 
il m'invoque que mon compte de jours et de 30 jours ouvrables mais retire 5 mardi je n'y comprend plus  rien pourquoi calculer en jours ouvrable pour arriver a des jours ouvrés  
AUCUN LOGIQUE

Qu'en penser ?? !!

merci de votre aide

dna.factory · Answer

Pour arriver à 30 jours de congés payés, tu cotise 2.5 jours par mois.
les congés représentant 10% du temps de travail, 2.5, c'est 10% de 25 jours.
Ce qui correspond à des semaines de travails de 6 jours (une fois les virgules perdues en routes).

Donc pour avoir 30 jours de congés, tu cotises aussi le mardi.
Il est donc normal que l'employeur te retire le mardi lorsque tu prends une semaine de vacances...

Si tu fais attention à ne jamais poser tes congés sur le mardi, il a légalement le droit de te retirer 5 jours de congés en fin d'année..
En général, il le fait au fur et à mesure pour éviter les mauvaises surprise.

Conges payés

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