Cour d'appel après prud'hommes
yorelle
Messages postés
1
Date d'inscription
samedi 6 juillet 2013
Statut
Membre
Dernière intervention
6 juillet 2013
-
6 juil. 2013 à 18:03
Patou - 6 juil. 2013 à 18:34
Patou - 6 juil. 2013 à 18:34
A voir également:
- Cour d'appel après prud'hommes
- Barème prud'hommes 2023 - Guide
- Temps d'attente pour un jugement en appel prud'hommes - Guide
- Parent séparé appel téléphonique loi - Forum garde d'enfants
- Cour commune droit et devoir - Forum Habitation
- Perdu au prud'homme gagner en appel forum ✓ - Forum litiges
1 réponse
Bonjour,
je crois sous toutes réserves que seuls 9 mois de salaires sont exécutoires de droit.
Veillez à signifier le jugement à votre employeur afin de vous assurer qu'il vous règle.
Concernant le trop perçu pôle emploi, je pense qu'il faut qu'il y ait une décision émise en dernier recours pour savoir s'il existe et éventuellement de combien il est.
Pour les impôts.... Là, aucune idée!
Vous pouvez évidemment demander à nouveau de l'article 700 dans la mesure où vous avez des frais de justice.
Il me semble bien que vous pouvez formuler de nouveaux griefs en appel.
Attendez d'autres précision d'intervenants plus spécialisés... c'est plus sûr...
De toutes façons, vous auriez tout intérêt à vous tourner au plus vite vers un avocat pour préparer votre dossier.
Bien cordialement
je crois sous toutes réserves que seuls 9 mois de salaires sont exécutoires de droit.
Veillez à signifier le jugement à votre employeur afin de vous assurer qu'il vous règle.
Concernant le trop perçu pôle emploi, je pense qu'il faut qu'il y ait une décision émise en dernier recours pour savoir s'il existe et éventuellement de combien il est.
Pour les impôts.... Là, aucune idée!
Vous pouvez évidemment demander à nouveau de l'article 700 dans la mesure où vous avez des frais de justice.
Il me semble bien que vous pouvez formuler de nouveaux griefs en appel.
Attendez d'autres précision d'intervenants plus spécialisés... c'est plus sûr...
De toutes façons, vous auriez tout intérêt à vous tourner au plus vite vers un avocat pour préparer votre dossier.
Bien cordialement