Assistante maternelle
mamoune033
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mailcom59 -
mailcom59 -
Bonjour,
Je suis assistante maternelle et suis en litige avec une famille à cause de certificats médicaux. En effet,je conteste 6 jours maladie qui ne m'ont pas été réglé. Je n'ai pas accepté ces certificats car l'un était anti-daté et l'autre, pour une absence de 5 jours m'a été donné 8 jours après le début de la maladie. Or, notre contrat stipule que tout certificat doit être donné dans les 48 h. J'ai donc perdu 6 jours de travail dans le mois.
J'ai fait un courrier recommandé aux parents pour réexpliquer le problème et leur rappeler que cela correspond à 1/4 de mon salaire mais rien en retour.
Quel est mon recours ? A savoir également qu'ils touchent une aide.
Je vous remercie pour votre réponse.
Je suis assistante maternelle et suis en litige avec une famille à cause de certificats médicaux. En effet,je conteste 6 jours maladie qui ne m'ont pas été réglé. Je n'ai pas accepté ces certificats car l'un était anti-daté et l'autre, pour une absence de 5 jours m'a été donné 8 jours après le début de la maladie. Or, notre contrat stipule que tout certificat doit être donné dans les 48 h. J'ai donc perdu 6 jours de travail dans le mois.
J'ai fait un courrier recommandé aux parents pour réexpliquer le problème et leur rappeler que cela correspond à 1/4 de mon salaire mais rien en retour.
Quel est mon recours ? A savoir également qu'ils touchent une aide.
Je vous remercie pour votre réponse.
A voir également:
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- Tarif assistante maternelle 2025 - Guide
- Cmg assistante maternelle 2025 - Guide
- Convention collective assistante maternelle pdf - Guide
- Maternelle obligatoire - Guide
- Lundi de pentecote assistante maternelle ✓ - Forum salariés
3 réponses
Bonjour,
Qu'entendez vous par certificat médical anti-daté ?
Pour l'absence de 5 jours, les parents n'ont plus d'obligation de fournir le certificat médical sous 48h, ils sont donc dans leur droit !
(même si noté au contrat 48h, c'est la loi qui s'applique dans ce cas)
Je crains que vous n'ayez aucun recours, sauf à bien noter ces 6 jours, car il ne leur restera que 4 jours pour maladie sur le reste de l'année du contrat. (date à date, ensuite le compteur reprend à 0)
Cordialement
Qu'entendez vous par certificat médical anti-daté ?
Pour l'absence de 5 jours, les parents n'ont plus d'obligation de fournir le certificat médical sous 48h, ils sont donc dans leur droit !
(même si noté au contrat 48h, c'est la loi qui s'applique dans ce cas)
Je crains que vous n'ayez aucun recours, sauf à bien noter ces 6 jours, car il ne leur restera que 4 jours pour maladie sur le reste de l'année du contrat. (date à date, ensuite le compteur reprend à 0)
Cordialement
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