Départ carrière longue
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Chanchan56
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cristali Messages postés 18916 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
cristali Messages postés 18916 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Née en mai 1953, j'ai 5 trimestres avant mes 17 ans, j'ai 180 trimestres retenus. La caisse ne valide pas mon 1er trimestre, car j'avais 15 ans . (Travail de 1 mois 1/2, pendant mes congés scolaire). Motif invoqué : la scolarité était obligatoire à 16 ans .
Je ne peux donc pas partir en carrière longue puisque la caisse me supprime ce trimestre .
Avant de faire un recours à la CRA , y a t il une jurisprudence sur laquelle je pourrais me référer.
Merci à ceux qui pourraient me renseigner. Je suis un peu désespérée devant une telle injustice.
Née en mai 1953, j'ai 5 trimestres avant mes 17 ans, j'ai 180 trimestres retenus. La caisse ne valide pas mon 1er trimestre, car j'avais 15 ans . (Travail de 1 mois 1/2, pendant mes congés scolaire). Motif invoqué : la scolarité était obligatoire à 16 ans .
Je ne peux donc pas partir en carrière longue puisque la caisse me supprime ce trimestre .
Avant de faire un recours à la CRA , y a t il une jurisprudence sur laquelle je pourrais me référer.
Merci à ceux qui pourraient me renseigner. Je suis un peu désespérée devant une telle injustice.
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6 réponses
bonjour,pour partir a 60 ans en carrières longues, il vous faut au moins 5 trimestres a la fin de l'année civile de vos 20 ans et 165 trimestres cotisés.
ça me semble bon, la loi s'applique a partir du 1 novembre 2012.
ça me semble bon, la loi s'applique a partir du 1 novembre 2012.
Merci cristali.
Précision , c'est pour un départ à 59 ans et 8 mois. C'est à dire 4 mois avant mes 60 ans.
Avant mes 17 ans, J'ai 4 trimestres cotisés en 1970 , et 1 trimestre cotisé en 1968 . C'est ce trimestre qu'ils me suppriment.
(Pour un départ à 60 ans cela ne poserait pas de pb)
Précision , c'est pour un départ à 59 ans et 8 mois. C'est à dire 4 mois avant mes 60 ans.
Avant mes 17 ans, J'ai 4 trimestres cotisés en 1970 , et 1 trimestre cotisé en 1968 . C'est ce trimestre qu'ils me suppriment.
(Pour un départ à 60 ans cela ne poserait pas de pb)
vous ne mettez pas votre date de naissance, mais pour partir avant 60 ans, il vous faut 5 trimestres a la fin de l'année civile de vos 17 ans (1970) ou 4 si née au dernier trimestre ce qui semble etre bon.
c'est sans doute difficile pour un recours, je pense que vous devrez faire 4 mois de plus, ce serai bon si vous étiez née au dernier trimestre.
c'est sans doute difficile pour un recours, je pense que vous devrez faire 4 mois de plus, ce serai bon si vous étiez née au dernier trimestre.
Bonjour Cristali
Je suis née en mai 1953.
J'ai travaillé un job d'été en 1968. ce qui me donne 1 trimestre cotisé. J"avais 15 ans .
En 1969 , j'avais 16 ans , mais pas de trimestres cotisés.
En 1970 , j avais 17 ans et 4 trimestres cotisés. année où j'ai commencé la vie active.
J'ai donc 5 trimestres cotisés avant mes 17 ans. 1 trimestre en 1968 et 4 trimestres en 1970.
Hors la caisse ne valide pas celui de 1968. Je ne comprends pas pourquoi.
Je suis née en mai 1953.
J'ai travaillé un job d'été en 1968. ce qui me donne 1 trimestre cotisé. J"avais 15 ans .
En 1969 , j'avais 16 ans , mais pas de trimestres cotisés.
En 1970 , j avais 17 ans et 4 trimestres cotisés. année où j'ai commencé la vie active.
J'ai donc 5 trimestres cotisés avant mes 17 ans. 1 trimestre en 1968 et 4 trimestres en 1970.
Hors la caisse ne valide pas celui de 1968. Je ne comprends pas pourquoi.
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si le trimestre figure sur le relevé de carrière, normalement il est bon a mon avis.
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