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2 réponses
Bonjour,
Il doit effectivement vous remettre une deuxième attestation relative au CDD réalisé c'est-à-dire portant sur la période du 01/07/2011 au 31/08/2011 avec en motif de rupture de contrat "fin de contrat à durée déterminée".
Il doit effectivement vous remettre une deuxième attestation relative au CDD réalisé c'est-à-dire portant sur la période du 01/07/2011 au 31/08/2011 avec en motif de rupture de contrat "fin de contrat à durée déterminée".