Préavis non respecté !
nathan
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7 févr. 2012 à 11:23
maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 - 7 févr. 2012 à 12:04
maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 - 7 févr. 2012 à 12:04
Bonjour,
mon locataire ma prévenu le samedi 4 février 2012 par téléphone qu'il quitter le logement le 29 février 2012 !!!
aujourdhui 7 février je n'ai toujurs pas reçu le préavis par recommander qu'ils quitté l'appartement ?
je désire savoir si je dois déduire sur la caution qui est de 430 € la moitié ou la totalitée ou pas ?? ai je le droit ( le non respect de préavis )
mon locataire ma prévenu le samedi 4 février 2012 par téléphone qu'il quitter le logement le 29 février 2012 !!!
aujourdhui 7 février je n'ai toujurs pas reçu le préavis par recommander qu'ils quitté l'appartement ?
je désire savoir si je dois déduire sur la caution qui est de 430 € la moitié ou la totalitée ou pas ?? ai je le droit ( le non respect de préavis )
A voir également:
- Préavis non respecté !
- Délai de livraison non respecté annulation commande - Guide
- Sbi non respecté - Guide
- Simulateur date préavis démission - - Licenciement-Démission
- Visite logement pendant préavis - Guide
- Modèle certificat médical pour préavis réduit - Forum Immobilier
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maylin27
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Modifié par maylin27 le 7/02/2012 à 12:07
Modifié par maylin27 le 7/02/2012 à 12:07
Bonjour,
tant que votre locataire ne vous a pas donner congé par LRAR ou par huissier, il est toujours locataire et doit vous payer tous les loyers. Dites lui que la loi de juillet 89 le mentionne. d'autre part, si il ne rentre pas dans des cas spéciaux (perte emploi, fin de cdd) le préavis est de 3 mois.
Cordialement
"la betise se cultive et certains ont la main verte !!!!"
tant que votre locataire ne vous a pas donner congé par LRAR ou par huissier, il est toujours locataire et doit vous payer tous les loyers. Dites lui que la loi de juillet 89 le mentionne. d'autre part, si il ne rentre pas dans des cas spéciaux (perte emploi, fin de cdd) le préavis est de 3 mois.
Cordialement
"la betise se cultive et certains ont la main verte !!!!"
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