Contrat de travail non honoré par l'employeur

Bonjour,

J'ai démissionné de mon poste en CDI pour un autre poste après signature d'un contrat de travail sans période d'essai. Mais le jour de commencement de ce contrat je me suis présentée dans la société en question et le gérant était introuvable ... Le soir même celui-ci m'a appelé pour me dire qu'il ne pouvait honorer mon contrat car "pas de sous pour me payer". L'entreprise a déposé le bilan 15 jours + tard (liquidation).
Démission = pas d'indemnités chômage (au - pendant 4 mois).
Bref je l'ai poursuivi devant le conseil des prud'hommes mais je viens de recevoir l'argumentation de l'avocat adverse qui dit " ce n'est pas une promesse d'embauche non honorée car contrat de travail et non promesse d'embauche donc pas de dommages et intérêts..."
Au vu de la situation financière de l'entreprise et de la grande probabilité que je ne perçoive rien en dédommagement, je n'ai pas pris d'avocat pour limiter mes dégâts financiers. Mais cela n'ai pas une question d'argent, je souhaite continuer et gagner la procédure pour le principe et pour que l'entreprise soit officiellement déclarée responsable.
Pouvez vous m'aider à contrer l'argumentation de cet avocat ??
Merci d'avance de vos réponses