Lettre recommandée de mon employeur

Pascal -  
Doudou383 Messages postés 270 Statut Membre -
Bonjour,
J'ai reçu une lettre recommandée de mon employeur, me sanctionnant d'une mise en garde.
Que cela signifie-t-il ?
Merci de votre réponse
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3 réponses

Doudou383 Messages postés 270 Statut Membre 107
 
Bonjour,
Vous avez commis une faute.
L'employeur se réserve ainsi un moyen de preuve pour plus tard, au cas où il y aurait motif à licencier, cela sera ajouté à votre dossier du personnel.
Je ne connais pas le motif de cette mise en garde, mais je vous conseille d'être prudent si vous tenez à cet emploi.
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tony
 
Un avertissement, un blâme.........
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Loulou
 
Bonjour

IL vous met en garde de quoi?

D'un retard, d'un travail mal effectué, etc...

Une mise en garde n'est pas une sanction disciplinaire à moins que le mot avertissement ne soit écrit dans la lettre.
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Doudou383 Messages postés 270 Statut Membre 107
 
Bonjour,

Prudence sur la teneur de cette mise en garde ..

https://www.juritravail.com/conflits-et-sanctions/Sanctions-disciplinaires
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