Jours de repos travailles non récuperes
lola2206
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lola2206 Messages postés 7 Statut Membre -
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Bonjour,
mon cdd arrive bientôt à terme et il me reste 8 jours de repos hebdomadaires travaillés mais que je n'ai pas récupérés.
Mon patron me propose de prolonger mon contrat de 8 jours et de me les payer comme cela, chose que je ne veux pas.
Puis je refuser et exiger qu'il me les paie avec mon solde de tout compte?
merci de vos reponses .
mon cdd arrive bientôt à terme et il me reste 8 jours de repos hebdomadaires travaillés mais que je n'ai pas récupérés.
Mon patron me propose de prolonger mon contrat de 8 jours et de me les payer comme cela, chose que je ne veux pas.
Puis je refuser et exiger qu'il me les paie avec mon solde de tout compte?
merci de vos reponses .
A voir également:
- Jours de repos travailles non récuperes
- Jours ouvrés - Guide
- Repos r fiche de paie - Forum salariés
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- Travail sur 6 jours semaine - Forum CDI
- Attestation nombre de jours travaillés - Forum Impôts
8 réponses
Bonjour,
En aucun cas il ne peut vous obliger, à signer un nouveau contrat.
"Mon patron me propose".
Il vous propose, maintenant à vous d'accepter ou pas.
Cdlt
En aucun cas il ne peut vous obliger, à signer un nouveau contrat.
"Mon patron me propose".
Il vous propose, maintenant à vous d'accepter ou pas.
Cdlt
merci de votre reponse...
En fait plus qu'une proposition, il me l'a un peu imposé en ajoutant qu'il faisait cela à tout le monde....
Ce qu'il me propose ne m'intéresse pas car j'aimerais pouvoir beneficier de ce qui m'est du le plus tôt possible et ne plus avoir de compte en commun avec cette entreprise...
En fait plus qu'une proposition, il me l'a un peu imposé en ajoutant qu'il faisait cela à tout le monde....
Ce qu'il me propose ne m'intéresse pas car j'aimerais pouvoir beneficier de ce qui m'est du le plus tôt possible et ne plus avoir de compte en commun avec cette entreprise...
Bonjour
Vous dites simplement à votre employeur que vous allez vous renseigner à l'inspection du travail pour savoir si ce qu'il vous propose pour ne pas vous payer les jours de repos hebdomadaire pendant laquel vous avez travaillé et pas pu récupérer, mais de vous prolonger votre contrat de 8 jours, est légal.
Vous aviez passé la visite médicale d'embauche à la médecine du travail?
Votre CDD était pour le remplacement d'un salarié absent ou pour un surcroît d'activité dans l'entreprise?
Votre contrat est à termps complet ou à temps partiel?
Vous ne pouviez pas prendre votre jour de repos parce que votre employeur vous demandait de travaillé?
Vous dites simplement à votre employeur que vous allez vous renseigner à l'inspection du travail pour savoir si ce qu'il vous propose pour ne pas vous payer les jours de repos hebdomadaire pendant laquel vous avez travaillé et pas pu récupérer, mais de vous prolonger votre contrat de 8 jours, est légal.
Vous aviez passé la visite médicale d'embauche à la médecine du travail?
Votre CDD était pour le remplacement d'un salarié absent ou pour un surcroît d'activité dans l'entreprise?
Votre contrat est à termps complet ou à temps partiel?
Vous ne pouviez pas prendre votre jour de repos parce que votre employeur vous demandait de travaillé?
oui j'avais passé la visite médicale d'embauche à la médecine du travail.
Mon cdd etait à temps complet pour un surcroît d'activité dans l'entreprise et je ne pouvais pas prendre de jours de repos car il y avait beaucoup de travail et personne pour me remplacer durant mes jours de repos...
MERCI DE VOS REPONSES A TOUS
Mon cdd etait à temps complet pour un surcroît d'activité dans l'entreprise et je ne pouvais pas prendre de jours de repos car il y avait beaucoup de travail et personne pour me remplacer durant mes jours de repos...
MERCI DE VOS REPONSES A TOUS
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