Employeur hospitalisé

Résolu
Flore104 -  
sakura14000 Messages postés 14 Statut Membre -
Bonjour,
Je travaille 1h par jour depuis 4 ans chez une personne en chèque emploi-service. Mon employeur est hospitalisé pendant 1 mois. Puis-je prétendre à une indemnisation?

4 réponses

  1. logic
     
    non c'est un cas de force majeur
    0
    1. papiblues
       
      non pas sur sauf accident

      pour une maladie connue ou une operation planifiée le caractere previsible enleve toute réalite a la force majeure qui se définie entre autres d'etre soudaine occasionnelle et imprevisible
      -1
  3. marie
     
    Si le contrat ne prévoit rien, par exemple: pas de paiement en cas d'hospitalisation, ton employeur a l'obligation de maintenir ton salaire comme si tu as travaillé, tant que le contrat n'est pas rompu.
    Cordialement
    0
  4. sakura14000 Messages postés 14 Statut Membre 2
     
    et si il n y a pas de contrat de travail? juste des bulletin de salaire
    0

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