Cdd maternité je veux le cdi !!!

Bonjour à tous ,

Je suis dans mon entreprise actuelle depuis le 1er juillet 2008 .

Du 1er juillet 08 au 30 juin 2010, j'ai été en contrat de professionnalisation afin de préparer mon diplôme. Et depuis le 1er juillet 2010, j'ai signé un contrat cdd en remplacement maternité jusqu'au surlendemain du retour de ma collègue.
En revanche, un poste de vendeur en CDI est disponible depuis peu dans l'entreprise j'ai donc postulé. On a refusé ma candidature dans le pretexte que c'est plus difficile de recruter un cdd qu'un cdi.
CHose faite ils ont recruté un vendeur en cdi. Celui ci ne satisfaisant pas, il sera partant avant la fin de periode d'essai. Alors j'ai de nouveau émis le souhait de postuler en CDI !
On ne me l'a cette fois-ci pas refuser mais on me mets des bâtons dans les roues et surtout mon responsable de magasin a demandé à l'hotesse d'accueil de passer vendeuse à la place du vendeur qui n'a pas convaincu. Et moi on me laisse avec mon contrat précaire.

Alors, à titre d'information, je leur ai demandé quelles sont les compétences requises au poste, on me répond:
- moins d'un an d'expérience
- aucun diplôme requis

J'ai 2 ans et Demi d'expérience sur le même poste, j'atteints admirablement mes objectifs, j'ai un DUT techniques de commercialisation. Alors pourquoi pas moi ???

Quels sont mes droits? Que puis je faire pour me faire entendre???

Aidez moi s'il vous plait.

PS. Mon souhait de faire appel au syndicat m'a coûté une menace d'être mise à la porte....