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tania57
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6 août 2010 à 20:00
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pour ce cas non mais si vous etes au luxembourg prenez conseil auprès de l'ogbl
ok merci il me semble aussi que si une faute est commise , l'entreprise a 2 mois pour passer a la sanction.mais au luxembourg je ne sais pas.
de plus, la faute est commise ailleur, pas dans l'entreprise actuelle, alors je ne sais pas sous quel pretexte ils vont decider de me sanctionner...
de plus, la faute est commise ailleur, pas dans l'entreprise actuelle, alors je ne sais pas sous quel pretexte ils vont decider de me sanctionner...
tania57
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7 août 2010 à 10:29
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mon conseil serait que vous vous rapprochiez de l'ogbl vous connaissez je suppose leur poids
tania57
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7 août 2010 à 11:14
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donc pour vous il n'y a aucun problème vous serez défendu le mieux possible
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je serais defendu au mieux j'espere, mais l'acte est la, apres il vont faire jouer les vices de procedures je pense, du genre, les clauses dans les contrats etc...le fait que c'est un autre pays etc...
tania57
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7 août 2010 à 16:35
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faites confiance à votre syndicat si vous n'avez pas fait d'erreur ils ne peuvent vous sanctionner et faite vous accompagner par votre syndicat moi en les voyant faire je pense que ce ne sont pas des manchots