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2 réponses
sophiag
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samedi 20 décembre 2008
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10 mars 2020
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29 mars 2010 à 19:21
29 mars 2010 à 19:21
Bonsoir
Allez à la rencontre d'un syndicat de defense des salariés et prenez un abonnement annuel chez eux (CFTC , ect ect )
Vous leur racontez cette histoire et eux vous diront quoi faire
Votre société n'a pas de representant syndicale ?
Sinon, voyez la liste à la mairie de votre domicile
Si votre emplooyeur fait des faux, il risque du pénal
Les fausses factures aussi
ne vous laissez pas impressionner si vous etes dans votre bon droit
Essayer aussi de voir un inspecteur du travail de votre commune pour qu'il vous oriente, si vous ne trouvez pas facilement un syndicat de défense de salariés
Tenez nous au courant
Cordialement
Allez à la rencontre d'un syndicat de defense des salariés et prenez un abonnement annuel chez eux (CFTC , ect ect )
Vous leur racontez cette histoire et eux vous diront quoi faire
Votre société n'a pas de representant syndicale ?
Sinon, voyez la liste à la mairie de votre domicile
Si votre emplooyeur fait des faux, il risque du pénal
Les fausses factures aussi
ne vous laissez pas impressionner si vous etes dans votre bon droit
Essayer aussi de voir un inspecteur du travail de votre commune pour qu'il vous oriente, si vous ne trouvez pas facilement un syndicat de défense de salariés
Tenez nous au courant
Cordialement
je ne fais plus partie de cette société et non il n y a pas de syndicat car la boite et trop petite , mon patron a deja etait au prud hommes pour des collègues a moi pour licenciement abusive , le probleme c est que depuis un mois j ai demenager a 600 km de mon ancien taf puis je l attaquer de mon nouveau domicile?
et comme papier j ai la lettre me disant que je suis licencier pour faute grave avec un mois de preavis , puis la feuille assedic avec licenciement pour motif personnels
et comme papier j ai la lettre me disant que je suis licencier pour faute grave avec un mois de preavis , puis la feuille assedic avec licenciement pour motif personnels