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Congés payés

ds - 27 déc. 2009 à 17:59
 ds - 27 déc. 2009 à 18:19
Bonjour,

Je vais être licencié pour inaptitude au travail. Seulement je n'ai pas pris mes congés de l'année N-1 (30 jours) ni de l'année N (15 jours) car j'étais en congé maternité. Tous ces congés vont-ils m'être payés ? J'ai peur que ceux de l'année N-1 ne soient perdus. Est-ce possible ?
Merci

2 réponses

Réponse 1 / 2
Utilisateur anonyme
27 déc. 2009 à 18:03
de quelle période n-1 parlez vous ??

du 1er juin au 31 mai de quelle année ?
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ds
27 déc. 2009 à 18:10
je pense qu'il doit s'agir des congés du 31 mai 2008 au 1er juin 2009 où j'ai acquis 30 jours que je n'ai pas pu prendre car j'ai été en arrêt maladie à partir du mois de mai 2009 puis en congé maternité à partir du 03 juillet et jusqu'au 23 novembre 2009. Et j'ai aussi 15 jours pour l'année N, calculés depuis le 1er juin 2009.
En fait, j'ai été mise inapte au travail pour cause de harcèlement moral pendant ma grossesse. Mon inaptitude a été validé le 14 décembre, je suis dans l'attente du courrier pour l'entretien de licenciement.
Je souhaiterai savoir si tous ces congés vont m'être payés.
Merci
0
Réponse 2 / 2
Utilisateur anonyme
27 déc. 2009 à 18:13
donc vos congés n-1 vous seront payés.. car ils sont à prendre à partir du 1er juin 2009 jusqu'au 31 mai 2010...
donc vous êtes dans les temps....

évidemment les congés n aussi !!!! (lol)
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ds
27 déc. 2009 à 18:19
Merci beaucoup pour votre réponse.
Je suis rassurée.
Cordialement,
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