Congés en préavis non effectué
ML
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Utilisateur anonyme -
Utilisateur anonyme -
Bonjour,
J'ai été licenciée en avril 2009 avec 3 mois de préavis à effectuer (d' avril à juin).Fin avril mon employeur m'a demandé par courrier de ne pas effectuer les 2 derniers mois de préavis (mai et juin). J'avais posé en février une demande de congés pour 2 semaines sur le mois de mai. A la réception de mon bulletin de paie de mai je constate qu'ils ont tenu compte de ces congés comme si j'étais présente dans la société. De plus ces congés ne m'ont pas été payé (en indemnité compensatrice de congés) sur mon solde de tout compte au 30 juin 2009.
Je souhaiterai savoir s'ils ont le droit de passer des congés pendant un préavis non effectué (convention collective de la métallurgie cadre).
Merci pour votre aide.
J'ai été licenciée en avril 2009 avec 3 mois de préavis à effectuer (d' avril à juin).Fin avril mon employeur m'a demandé par courrier de ne pas effectuer les 2 derniers mois de préavis (mai et juin). J'avais posé en février une demande de congés pour 2 semaines sur le mois de mai. A la réception de mon bulletin de paie de mai je constate qu'ils ont tenu compte de ces congés comme si j'étais présente dans la société. De plus ces congés ne m'ont pas été payé (en indemnité compensatrice de congés) sur mon solde de tout compte au 30 juin 2009.
Je souhaiterai savoir s'ils ont le droit de passer des congés pendant un préavis non effectué (convention collective de la métallurgie cadre).
Merci pour votre aide.
A voir également:
- Préavis non effectué payé
- Remise des clés avant la fin du préavis - Guide
- Modèle de lettre pour travaux non effectués - Guide
- Congé paternité et préavis démission - Guide
- Demande de congé payé - Accueil - Modèles de lettres Salariés
- À combien d'heures correspond un jour de congé payé ✓ - Forum congés
merci beaucoup pour la réponse. Je me doutais bien qu'il y avait erreur de leur part.
Aussi auriez-vous une référence, un article me permettant de le prouver.
Je vous remercie d'avance.