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2 réponses
Dansemacabre
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22 janv. 2009 à 17:22
22 janv. 2009 à 17:22
Le minimum c'est 25 jours ouvrés, ou 30 jours ouvrables.
J'imagine, comme vous travaillez le samedi que vos 30 jours de congés sont des jours ouvrables, donc les samedis doivent être comptés comme jours de congé.
J'imagine, comme vous travaillez le samedi que vos 30 jours de congés sont des jours ouvrables, donc les samedis doivent être comptés comme jours de congé.
pierrot4330
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mercredi 21 janvier 2009
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24 juillet 2009
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22 janv. 2009 à 17:26
22 janv. 2009 à 17:26
bonne reponse
La législation juridique et financière évolue en permanence...
22 janv. 2009 à 17:30