Heure de reunion et de formation
louninette
-
SSDSSSDQQ -
SSDSSSDQQ -
Bonjour,
Employee par un grand groupe, notre employeur nou. impo.e, deu reunion. ou formation par moi., a l'heure du dejeuner, non remuneree, .achant qu'au depart, il devait nou. payer le repa. du midi.... Aujourd'hui, il ne veut plu. nou. payer ce repa., et nou. a deplacer l'heure de reunion/formation au .oir, 20h/21h.... A t il le droit? doit on y participer obligatoirement?
de.olee pour le ..., la lettre entre le Q et le D ne fontionne plu. .ur mon clavier
Employee par un grand groupe, notre employeur nou. impo.e, deu reunion. ou formation par moi., a l'heure du dejeuner, non remuneree, .achant qu'au depart, il devait nou. payer le repa. du midi.... Aujourd'hui, il ne veut plu. nou. payer ce repa., et nou. a deplacer l'heure de reunion/formation au .oir, 20h/21h.... A t il le droit? doit on y participer obligatoirement?
de.olee pour le ..., la lettre entre le Q et le D ne fontionne plu. .ur mon clavier
A voir également:
- Heure de reunion et de formation
- Quand sera supprimé le changement d'heure - Guide
- Convention collective organisme de formation - Guide
- Fin de journée heure - Forum salariés
- Formation non habilitée crous ✓ - Forum bourses
- Heure de repassage au black - Forum salariés
3 réponses
Alors déjà, en dehors de vos heures de travailles tels que stipulé sur votre contrat de travail, il ne peut rien vous imposer.( ou alors il s'expose à des sanctions de la part de l'inspection du travail, si vous les avertisse) Concernant les réunion pendant la pause, ça doit être considérer comme du travail effectif car vous ne pouvez vaquer librement à vos occupations personnelles et êtes à la disposition de votre employeur. Donc si vous avez des preuves écrites exigez le paiement de ces heures, c'est rétroactif et vous avez 5 ans.
La législation juridique et financière évolue en permanence...