Contrat de travail
lemoh -  
Bonjour,
j'ai été licencié sans cause réelle et sérieuse ,j'ai porté l'affaire aux Prud'Hommes. Lors de l'échange des conclusions la partie adverse a produit un contrat de travail a plein temps signé par mon ancien employeur et des attestations disant que je travaillais a temps partiel.....
si quelqu'un pouvait m'aiguillé merci

4 réponses

  1.  nemrod18
    Bonjour Enka,

    Là, tu es dans ton élément...:-)

    Lemoh, pour faux et usage de faux, c'est le pénal, pas les prud'hommes.
    1. Enka1
      Moi ? ... Ah bon ! ( lol ! ) ....
    2. nemrod18
      Inutile de te cacher, tu es démasquée, je sais...:-)
    3. lemoh Auteur
      je suis parti comme un voleur désolé
      merci pour votre intervention à bientôt
    4. Enka1
      Mais non, tu n' es pas parti comme un voleur, la preuve ;)

      Par contre, ce qui me choque, c' est que tu n' aies rien touché, vois du côté de l' appel, çà vaut peut être le coup ... Parles en à ton avocat, mais attention, rapidement, pour ne pas dépasser les délais.
  2. Enka1
    Bonjour à tous, Coucou Nemrod,

    je crois voir ce que tu veux dire, en fait, tu voudrais que ton ex employeur soit puni pour avoir fourni un faux.

    Mais les prud' hommes ne sont pas là pour çà, même si cela peut influer sur la décision rendue. La preuve, ils n' ont pas tenu compte de çà, mais t' ont donné raison et en reconnaissant ton contrat comme il était, c' est à dire à temps plein.

    Tout ce qui pourrait tourner autours d' un faux, c' est du pénal.

    Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
    1. lemoh Auteur
      bonjour Enka1,
      oui ils mon donnés raison mais sans aucune indemnités
    2. Enka1
      Rien ne t' empêche de faire appel du jugement. Vois avec ton avocat.
  3. lemoh Auteur
    bonjour nemrod18,
    mon avocat et moi même avons transmit nos conclusions en précisant que c'était un faux car je nie l'avoir signé .
    Le problème n'est pas ce que mon avocat pense mais ce que le conseil des Prud'Hommes en on pensés parce qu'ils n'ont pas relevés ce point et ont juste requalifiés le contrat a temps plein
    1. nemrod18
      Dès l'instant qu'il est requalifié à plein temps, c'est bien ce que tu souhaites ? ou j'ai mal compris ta question.

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