Démission CDD pour faire des ETUDES

si votre employeur reste intransigeant sur ces 2 mois et que vous ne pouvez vraiment pas, à part l'abandon de poste, je ne vois pas...

dans le cas où je rompt le contrat d'un commun accord avec l'entreprise, celle ci me fixe un préavis de 2 mois que je ne peut respecter...

que ce passe t'il ?

Un CDD ne peut être rompu de manière anticipée que dans des cas bien précis :
- commun accord
- faute grave
- pour un CDI
- force majeure

dans votre cas, il faudra le rompre d'un commun accord, qui fixera aussi le "préavis".

Vous ne devez rien à votre employeur mais il ne vous paiera pas la prime de précarité.