Réunion hors horaires de travail
Bonjour,
Je travail dans une grande surface qui ferme à 19 heures. Mon patron à fixé une réunion qui doit débuter à 19 heures.
Sur la feuille, il y a de noter que tous le personnel est impératif et obligatoire et de plus il n'y a pas d'objet de réunion.
J'aurai voulu savoir si d'un il devait nous payer les heures passées à la réunion ou en récupération et si il a le droit de ne pas mentionner d'objet concernant la réunion.
Merci d'avance.
Je travail dans une grande surface qui ferme à 19 heures. Mon patron à fixé une réunion qui doit débuter à 19 heures.
Sur la feuille, il y a de noter que tous le personnel est impératif et obligatoire et de plus il n'y a pas d'objet de réunion.
J'aurai voulu savoir si d'un il devait nous payer les heures passées à la réunion ou en récupération et si il a le droit de ne pas mentionner d'objet concernant la réunion.
Merci d'avance.
2 réponses
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En principe, s'il a respecté le delais de prevenance de 7 jours minimun, la reunion est considéré comme obligatoire. Bien sur elle doit etre rémunéré ou récupéré.
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bonjour,
pour l'objet de la réunion je ne c'est pas, mais il doit vous payer ou récupérer.
vous avez la possibilité de prendre avis avec l'inspection du travail .
La législation juridique et financière évolue en permanence...