Abandon poste ou faute grave

Sarah -  
 S18 -

Bonjour,
Est-ce un abandon de poste si je quitte tout les jours mon travail à j'arrive à mon travail à 8h au lieu de 6h et que je quitte à 13h au lieu de 13h30 ?
J'aimerais être licencié car je n'en peux plus des conditions de travail et mon employeur n'a pas voulu faire de rupture conventionnelle, je me sens coincé dans cet entreprise et je n'ai pas d'autre alternative, je ne peux pas non plus faire de démission pour changement de projet car je n'ai pas encore 5 ans d'activité.

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4 réponses

_lael_ Messages postés 6065 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   2 913
 

"J'aimerais être licencié [...] je n'ai pas d'autre alternative"

Le chômage n'a jamais été une finalité ni un projet professionnel non plus.

J'ai beaucoup de mal à comprendre les personnes qui cherchent par tous les moyens à se faire licencier pour avoir droit au chômage, en invoquant de prétendues conditions de travail insoutenables.



Si un travail ne convient pas, on en recherche un autre et on démissionne, dans cet ordre, c'est pourtant très simple.

Il y a aussi la réorientation professionnelle telle que suggérée dans le message précédent pour préparer la transition vers un nouveau métier si le réel problème c'est le métier actuel ou son secteur d'activité.
 

Obtenir le chômage ne devrait pas être un plan de carrière ni une finalité, il faut au contraire plutôt se préparer à rebondir, d'autant que les durées d'indemnisations ont fortement diminué dans le but avoué de faire des économies et d'éviter le chômage de complaisance.

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Xavier
 

Ça dépend ce qu’elle appelle insoutenable si c’est vraiment impossible pour elle de travailler je la comprends qu’elle cherche à se faire licencier, ça veux pas dire que c’est juste pour toucher le chômage car il m’est arrivé la même chose.
faite un travail d’esclave pendant des années pour voir et revenez écrire votre message 

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dna.factory Messages postés 29219 Date d'inscription   Statut Modérateur Dernière intervention   13 617 > Xavier
 

faite un travail d’esclave pendant des années pour voir

Le coeur du message est justement de ne pas faire un tel travail pendant des années, et si ça veut dire ne plus pouvoir se plaindre que la France est un pays de merde dans lequel y'a pas de boulot intéressant, on prends sur soi.

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kang74 Messages postés 7179 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   3 584
 

Bonjour

Non, ce sont des absences injustifiées .

L'employeur n'est pas obligé de vous licencier donc il peut juste vous amputer vos absences de votre paie .

Pas forcément pertinent quand on espère avoir un versement des ARE.

Vous pouvez très bien démissionner pour un nouvel emploi .

Si vous voulez faire une formation vous pouvez très bien faire valider un projet de transition pro

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F14018

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S18
 

Ce sont des abandons de poste si à répétition elle quitte plus tôt que prévue sans avertir l’employeur et lui peut la licencier pour abandon de poste

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hoquei44 Messages postés 19218 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 119
 

Bonjour,

Les absences injustifiés sont déduites du salaire et cotisé à 0€.

Donc, à quoi bon être licencié, si derrière vous avez des droits au minimum...

CB


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Sarah
 

Le nouvel emploi peut être de l’intérim ?

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