Documents personnels avant signature contrat
kang74 Messages postés 7606 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
J'ai postulé chez une agence qui après l'entretien téléphonique m'a envoyé un mail me disant de leur envoyer des documents (casier judiciaire, carte vitale, carte d'identité, rib, etc). J'ai passé l'entretien en personne mais je n'ai pas signé de contrat (ils m'ont dit qu'il fallaient qu'ils me trouvent une famille d'abord). Est ce normal et sécurisé d'envoyer tous ces documents personnels avant signature d'un contrat ? Sachant que je leur ai déjà fourni deux des documents demandés.
1 réponse
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Bonjour
Pour certains postes ( petite enfance) on peut pas vous faire de contrat de travail sans vérifier votre casier judiciaire, ou que votre pièce d'identité soit compatible avec un contrat de travail ( titre de séjour)
La carte vitale sert à vous déclarer, le RIB à vous payer ...
Par de là ... rien de curieux .
La législation juridique et financière évolue en permanence...