Congés payés de particulier employeur
bibi666_521
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bibi666_521 Messages postés 2 Statut Membre -
bibi666_521 Messages postés 2 Statut Membre -
bonjour
je suis assistante maternelle depuis 2011, j'ai un employeur qui me paye qu'une journée de congé payé tous les mois au lieu de 2,5 comme la convention collective le précise.
je suis mensualisée et ai un contrat à temps plein en année incomplète .
j'ai commencé ce contrat en décembre 2019.
j'ai demandé à mon employeur la raison croyant qu'il se trompait, il m'a répondu que les journées de cp étaient calculées au prorata du contrat. je ne comprends pas car j'ai toujours eu 2,5 jours de cp par mois comme le précise la convention collective
pouvez-vous m'éclairer à ce sujet
merci
je suis assistante maternelle depuis 2011, j'ai un employeur qui me paye qu'une journée de congé payé tous les mois au lieu de 2,5 comme la convention collective le précise.
je suis mensualisée et ai un contrat à temps plein en année incomplète .
j'ai commencé ce contrat en décembre 2019.
j'ai demandé à mon employeur la raison croyant qu'il se trompait, il m'a répondu que les journées de cp étaient calculées au prorata du contrat. je ne comprends pas car j'ai toujours eu 2,5 jours de cp par mois comme le précise la convention collective
pouvez-vous m'éclairer à ce sujet
merci
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2 réponses
Bonjour,
non en année incomplète, c'est 2,5 jours pour 4 semaines travaillées (relisez votre convention).
Dans tous les cas, on ne paie pas au 1 journée ou 2,5 jour de CP par mois. Revoyez complétement vos calculs (ou plutot demandez à l'employeur de le faire correctement car c'est à lui de le faire)
cordialement
non en année incomplète, c'est 2,5 jours pour 4 semaines travaillées (relisez votre convention).
Dans tous les cas, on ne paie pas au 1 journée ou 2,5 jour de CP par mois. Revoyez complétement vos calculs (ou plutot demandez à l'employeur de le faire correctement car c'est à lui de le faire)
cordialement
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