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2 réponses
Bonjour.
Tant que vous n'avez pas repris le travail, vous ne pouvez rien faire.
Attendre la reprise du travail.
Il est bien évident que votre employeur ne pourra procéder de la manière rapportée par vos collègues.
Tant que vous n'avez pas repris le travail, vous ne pouvez rien faire.
Attendre la reprise du travail.
Il est bien évident que votre employeur ne pourra procéder de la manière rapportée par vos collègues.
Tant que vous n'avez pas reçu un courrier de votre entreprise vous expliquant la situation et la marche à suivre, vous devrez aller à votre travail le jour de votre reprise. A défaut, votre employeur pourrait considérer votre absence comme un abandon de poste.
Nour12082310
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5 janvier 2021
5 janv. 2021 à 13:37
5 janv. 2021 à 13:37
Bonjour
Si jamais elle me refuse de rentrer dans l’entreprise comment je dois réagir?
Si jamais elle me refuse de rentrer dans l’entreprise comment je dois réagir?
gitane2229
>
Nour12082310
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5 janvier 2021
7 janv. 2021 à 12:25
7 janv. 2021 à 12:25
Bonjour.
Situation improbable. S'agissant d'un magasin auquel les clients ont accès, aucun employeur ne se risquerait à un tel esclandre. Mais c'était le cas, vous demandez à votre employeur pour quel motif il vous interdit l'accès.
Je pense plutôt que votre employeur vous convoquera pour un entretien. Votre remplacement au poste de responsable ? Nouvelle fonction ? ...
Situation improbable. S'agissant d'un magasin auquel les clients ont accès, aucun employeur ne se risquerait à un tel esclandre. Mais c'était le cas, vous demandez à votre employeur pour quel motif il vous interdit l'accès.
Je pense plutôt que votre employeur vous convoquera pour un entretien. Votre remplacement au poste de responsable ? Nouvelle fonction ? ...
La législation juridique et financière évolue en permanence...
5 janv. 2021 à 11:04
Tout cela m’angoisse beaucoup m..
5 janv. 2021 à 11:45
Personnellement je ne vois pas.
Mais, attendez l'intervention d'un spécialiste en droit des salariés ; il y en a quelques uns sur ce forum.