Travail en clientèle pendant le confinement
Stef
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nenuphar. Messages postés 6526 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
nenuphar. Messages postés 6526 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Je suis salarié dans une entreprise spécialisée dans le froid et l entretien de matériel de cuisines professionnelles.
Ce midi mon patron m a posé l ultimatum suivant tu vas travailler ou sinon tu peux user de ton droit de retrait mais je ne te payerais pas ! Et cela sans me fournir ni masque ni gel hydro alcoolique pour les interventions en clientèle qui peuvent être des commerces de distribution alimentaire ou hôpitaux et ehpad. Est il dans son bon droit
Je suis salarié dans une entreprise spécialisée dans le froid et l entretien de matériel de cuisines professionnelles.
Ce midi mon patron m a posé l ultimatum suivant tu vas travailler ou sinon tu peux user de ton droit de retrait mais je ne te payerais pas ! Et cela sans me fournir ni masque ni gel hydro alcoolique pour les interventions en clientèle qui peuvent être des commerces de distribution alimentaire ou hôpitaux et ehpad. Est il dans son bon droit
A voir également:
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- Permission d'absence au travail - Guide
- Code du travail pdf - Guide
- Médaille du travail syntec - Accueil - Rémunération et paye
- Demande de mutation travail - Guide
- Travail en 5x8 salaire intérim - Forum contrat de travail
1 réponse
Bonjour,
Le droit de retrait est à manier avec grandes précautions.
Vous pouvez demander à votre employeur d'appliquer les recommandations du gouvernement et/ou vous rapprocher des représentants du personnel.
Si vous êtes vulnérables, voir le lien suivant :
https://www.ameli.fr/assure/actualites/covid-19-extension-du-teleservice-declareamelifr-aux-personnes-risque-eleve
A lire : https://travail-emploi.gouv.fr/le-ministere-en-action/coronavirus-covid-19/questions-reponses-par-theme/
Sous toutes réserves de l' évolution par lois, décrets, arrêtés ...
Le droit de retrait est à manier avec grandes précautions.
Vous pouvez demander à votre employeur d'appliquer les recommandations du gouvernement et/ou vous rapprocher des représentants du personnel.
Si vous êtes vulnérables, voir le lien suivant :
https://www.ameli.fr/assure/actualites/covid-19-extension-du-teleservice-declareamelifr-aux-personnes-risque-eleve
A lire : https://travail-emploi.gouv.fr/le-ministere-en-action/coronavirus-covid-19/questions-reponses-par-theme/
Sous toutes réserves de l' évolution par lois, décrets, arrêtés ...
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