A voir également:
- Droits
- Droit de retrait au travail - Conseils pratiques - Réglementation du travail
- Droit commun - Conseils pratiques - Lexique
- Chomage partiel droit du salarié - Articles
- Droit de retrait température froid - Conseils pratiques - Réglementation du travail
- Pour faire valoir ce que de droit - Conseils pratiques - Lexique
1 réponse
nenuphar
Bonsoir,
Seul votre médecin prescripteur juge que votre état de santé justifie une prolongation de votre arrêt ou non.
Il ne serait absolument pas raisonnable de démissionner sauf si vous avez un autre travail derrière.
Si vous n'êtes pas prolongés, il vous faut prendre contact avec la médecine du travail si vous éprouvez des difficultés dans votre reprise afin d'échanger avec lui et qu'il puisse, lui, trouver une solution.
Votre arrêt était-il supérieur à 30 jours ?
Bien cordialement
Seul votre médecin prescripteur juge que votre état de santé justifie une prolongation de votre arrêt ou non.
Il ne serait absolument pas raisonnable de démissionner sauf si vous avez un autre travail derrière.
Si vous n'êtes pas prolongés, il vous faut prendre contact avec la médecine du travail si vous éprouvez des difficultés dans votre reprise afin d'échanger avec lui et qu'il puisse, lui, trouver une solution.
Votre arrêt était-il supérieur à 30 jours ?
Bien cordialement