Mutuelle non donnée par l'employeur
Hiona
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Any--Ly Messages postés 11136 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
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Bonsoir,
Mon fils travaille depuis Septembre 2018 comme cuisinier, à ce jour il n'a jamais eu de congé maladie et n'a jamais consulté chez un médecin.
Il à réclamé sa mutuelle puisque sur son bulletin de salaire elle lui est retenue, mais son employeur lui a répondu qu'il devrait patienter car il y avait beaucoup de retard. Plusieurs fois il l'a demandé en vain.
Aujourd'hui il a besoin de soins, il s'est rapproché d'un collègue de travail (sur 4 employés il n'y en a qu'un qu'il la donc il a téléphoné à cette mutuelle pour savoir si son dossier était à jour et la responsable lui a répondu qu'il n'était pas inscrit
Que doit-il faire
En vous remerciant
Cordialement
Anne
Mon fils travaille depuis Septembre 2018 comme cuisinier, à ce jour il n'a jamais eu de congé maladie et n'a jamais consulté chez un médecin.
Il à réclamé sa mutuelle puisque sur son bulletin de salaire elle lui est retenue, mais son employeur lui a répondu qu'il devrait patienter car il y avait beaucoup de retard. Plusieurs fois il l'a demandé en vain.
Aujourd'hui il a besoin de soins, il s'est rapproché d'un collègue de travail (sur 4 employés il n'y en a qu'un qu'il la donc il a téléphoné à cette mutuelle pour savoir si son dossier était à jour et la responsable lui a répondu qu'il n'était pas inscrit
Que doit-il faire
En vous remerciant
Cordialement
Anne
A voir également:
- Mutuelle non donnée par l'employeur
- Employeur - Guide
- Demande 80 employeur - Accueil - Temps de travail
- Mutuelle obligatoire - Guide
- Demande 80 employeur après congé maternité - Guide
- Mon employeur utilise mon adresse mail personnel ✓ - Forum salariés
2 réponses
la mutuelle contrairement aux cotisations salariales , ce n'est pas automatique ..
il faut remplir un dossier d'adhésion que le patron devrait en principe lui donner lors de son embauche.
votre fils aurait quand même pu s'inquiéter de ne pas avoir sa carte ...
il faut qu'il demande à son employeur son adhésion à la mutuelle (mais je crains fort que cela ne soit pas rétroactif..et dans ce cas l'employeur devra lui rembourser les cotisations retenues à tort)
il faut remplir un dossier d'adhésion que le patron devrait en principe lui donner lors de son embauche.
votre fils aurait quand même pu s'inquiéter de ne pas avoir sa carte ...
il faut qu'il demande à son employeur son adhésion à la mutuelle (mais je crains fort que cela ne soit pas rétroactif..et dans ce cas l'employeur devra lui rembourser les cotisations retenues à tort)
Merci pour votre réponse
Il est vrai qu'il aurait dû être plus ferme mais il n'a pas osé car son patron lui disait toujours "ne t'inquiète pas tu as la mutuelle" il lui faisait confiance, et comme il n'en a pas eu l'utilité jusqu'à aujourd'hui , le temps a passé...
Du fait qu'il insiste son patron lui demande de démissionné, je trouve que c'est curieux!
En sachant qu'il n'a eu jusqu'ici que des compliments
Il est vrai qu'il aurait dû être plus ferme mais il n'a pas osé car son patron lui disait toujours "ne t'inquiète pas tu as la mutuelle" il lui faisait confiance, et comme il n'en a pas eu l'utilité jusqu'à aujourd'hui , le temps a passé...
Du fait qu'il insiste son patron lui demande de démissionné, je trouve que c'est curieux!
En sachant qu'il n'a eu jusqu'ici que des compliments
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