Creation d'entreprise et chomage
otoyoyama
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Br.ROBIN Messages postés 184 Statut Membre -
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Bonjour,
Je suis ingenieur informatique, j'ai négocié une rupture conventionnelle avec mon employeur pour me mettre au freelance informatique, la photographie et le vloging sur réseaux sociaux. Je vais donc creer ma propre entreprise.
J'aimerais connaitre mes droits concernant le chomage par rapport à ca, pourrait je beneficier du chomage ? si oui, quelles types d'entreprise devrait-je creer ? je vais suivre des formations de photographie et de developpement informatique pendant les premiers mois, est ce que pole emploi seront pas contents si j'ai pas de clients au debut et si je fais pas de revenus pendant plusieurs mois ?
Merci
Je suis ingenieur informatique, j'ai négocié une rupture conventionnelle avec mon employeur pour me mettre au freelance informatique, la photographie et le vloging sur réseaux sociaux. Je vais donc creer ma propre entreprise.
J'aimerais connaitre mes droits concernant le chomage par rapport à ca, pourrait je beneficier du chomage ? si oui, quelles types d'entreprise devrait-je creer ? je vais suivre des formations de photographie et de developpement informatique pendant les premiers mois, est ce que pole emploi seront pas contents si j'ai pas de clients au debut et si je fais pas de revenus pendant plusieurs mois ?
Merci
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1 réponse
Bonjour,
Si vous créez une micro et ne faites pas de CA, vous conservez 100% de votre pôle emploi pendant la durée de votre indemnisation sans problème avec pôle emploi (s'il y a du CA, les droits sont réduits mais la durée de l'indemnisation augmente).
Si vous créez une SAS, il faut avoir en tête de faire du CA et avec les bonnes optimisations, vous pouvez non seulement travailler et cumuler votre CA tout en ayant 100% de votre pôle emploi :) Pour cette option là, avocat conseillé
Si vous créez une micro et ne faites pas de CA, vous conservez 100% de votre pôle emploi pendant la durée de votre indemnisation sans problème avec pôle emploi (s'il y a du CA, les droits sont réduits mais la durée de l'indemnisation augmente).
Si vous créez une SAS, il faut avoir en tête de faire du CA et avec les bonnes optimisations, vous pouvez non seulement travailler et cumuler votre CA tout en ayant 100% de votre pôle emploi :) Pour cette option là, avocat conseillé
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Oui c'est possible.
Simplement il ne faut pas avoir de CA dans la micro (sinon ça décale le paiement de pôle emploi) et la SAS ne doit pas être à l'impôt sur le revenu ou vous verser de salaire (sinon ça décale aussi!).