Salarié en abandon de poste et arret maladie reprends un poste ailleurs.
xav_16
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tania57 Messages postés 36154 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2024 - 12 août 2019 à 15:36
tania57 Messages postés 36154 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2024 - 12 août 2019 à 15:36
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tania57
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12 août 2019 à 15:36
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Bonjour
Déjà vous avertissez son employeur qu'il n'a pas le droit de travailler puisqu'il n'est pas libre de ses engagements
Le fait qu'il ne récupère pas ses courriers n'a aucune importance puisqu'il est considéré comme les ayant lu gardez les surtout
Maintenant 2 solutions soit vous voulez l'embêter et après avoir averti le nouvel employeur vous laissez la situation pourir soit vous le licenciez pour faute grave
Déjà vous avertissez son employeur qu'il n'a pas le droit de travailler puisqu'il n'est pas libre de ses engagements
Le fait qu'il ne récupère pas ses courriers n'a aucune importance puisqu'il est considéré comme les ayant lu gardez les surtout
Maintenant 2 solutions soit vous voulez l'embêter et après avoir averti le nouvel employeur vous laissez la situation pourir soit vous le licenciez pour faute grave