Contrat d apprentissage

Bonjour,
L employeur de ma fille de 20 ans lui a fait signer une rupture de contrat d apprentissage le 31 janvier 2019 .nous sommes le 9 février .Elle n a toujours pas reçu son solide de tour compte.
Quelle sont les obligations de l employeur ?
Cdt

3 réponses

  1. normal de ne rien recevoir, le solde de tout compte est quérable ....
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    1. Pour les non initiés,il serait peut être bien d'expliquer certains termes.
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    2. avez vous pris la peine de taper "quérable" dans votre moteur de recherche ?
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    3. Moi ,je sais. Je disais juste ça comme ça...
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    4. la prochaine abstenez vous !! votre remarque est complètement inutile ...

      on ne répond pas en général ..on répond à la personne qui a posé la question .... (puisque vous saviez ....)
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    5. Il y'a chez certains,une forme d'arrogance à employer des mots que la plupart des gens ne comprennent pas.
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  2. Merci pour votre réponse
    Mais si l'ex salarié ne peut se présenter .
    L'employeur doit il lui envoyer les documents en recommandé ?
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    1. et pour quelle raison ne peut il pas se présenter ?
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  3. Alors pourquoi l'employeur n'a il pas le jour de la rupture remis en mains propres la totalité des documents,évitant ainsi au salarié un autre déplacement?
    Et peut être que le salarié comme d'autres milliers en france n'a peut être pas envie de recroiser la/les personnes qui l'ont invité à quitter l'entreprise.
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    1. et pourquoi au lieu de poser une autre question vous ne répondez pas à celle que je vous ai posé à 13 h 32 ?
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    2. @Any--LyVous avez une partie de la réponse dans mon dernier échange .
      Ma fille comme beaucoup d'autres dans son cas
      ne souhaite faire face à son ex employeur.
      Surtout après les motifs évoqués lors de sa rupture.mais c'est un autre sujet.
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    3. vous avez écrit "peut être" ... c'est pas une réponse....

      donc rien ne l'empêche d'aller récupérer son solde ?
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